NegoAndCo, un cabinet dont les éléments sont composés d’experts en Loi du travail
Virez-vous® !
Les solutions nécessaires aux cadres supérieurs et dirigeants.
Démission conventionnelle
Vous prenez l’initiative de la séparation. Vous amenez l’entreprise à prendre l’initiative de la rupture, en vous indemnisant. Ainsi, vous gardez la main sur le timing et vous partez en ayant mené une vraie négociation. En plus, vous conservez d’excellentes relations.
Négociation de départ sans conflit
Vous rééquilibrez les rapports de force. Vous reprenez la main et négociez avec une main de fer dans un gant de velours alors que rien ne pouvait y prétendre.
Management Package
Vous partez en good leaver! Vous préservez votre management package (vos actions, stock-options, LTIP, part d'actionnariat...) après votre départ ou vous obtenez leur valorisation.
NegoAndCo, un cabinet dont les éléments sont composés d’experts en Loi du travail
La nouvelle Loi du travail accorde une importance particulière aux négociations collectives au sein des entreprises. Cette reconfiguration de la législation du travail nécessite, dans ce cas, l’intervention d’un expert en négociation comme le cabinet NegoAndCo.
Pourquoi devez-vous opter pour les services proposés par un cabinet expert en négociation ?
Le recours à un cabinet expert en négociation est une solution très pratique dans le cas où votre entreprise va entamer une négociation de départ, d’embauche ou d’accords avec vos salariés. En effet, un négociateur est avant tout un professionnel qui a pour mission de trouver le meilleur accord possible pour les deux parties. Ce qui ne serait pas toujours le cas avec un avocat spécialiste du droit social.
Ayant une connaissance parfaite des enjeux de la nouvelle Loi du travail, le négociateur est également le plus qualifié pour vous accompagner dans la détermination de la stratégie à adopter dans le cadre des échanges avec les syndicats et les salariés. Grâce à son savoir-faire, celui-ci pourra vous conseiller et mettre en valeur tous vos leviers d’actions dans le cadre de cette procédure. En plus de cela, recourir à un négociateur assure la célérité des pourparlers tout en étant confiant d’obtenir des résultats plus que satisfaisants dans le respect strict de la législation du travail.
Enfin, les services proposés par un cabinet expert en négociation permettent d’éviter les pertes de temps et les scandales liés aux procès devant les juridictions. En engageant un tel professionnel, vous ne risquez pas les litiges.
Si vous avez besoin d’un négociateur qualifié pour votre entreprise, il est recommandé de faire appel au cabinet NegoAndCo. Ce dernier jouit d’une grande réputation auprès des chefs d’entreprises.
NegoAndCo : pourquoi les entreprises nous accordent-elles leur confiance ?
Cabinet ayant vu le jour il y a une quinzaine d’années, nous avons choisi de faire de la négociation de départ, d’embauche et d’accords le cœur de notre métier. Fort d’une longue expérience réussie dans notre domaine, nous ne cessons de proposer d’accompagner les entreprises, mais aussi les cadres dirigeants.
Pour assurer la qualité de nos services, nous nous reposons sur une équipe chevronnée composée d’experts en Droit social. Maîtrisant parfaitement la nouvelle Loi du travail, nous sommes en mesure de vous épauler de la meilleure manière possible dans la négociation des grands accords prévue dans la législation du travail. La confidentialité des dossiers étant de rigueur chez nous, vous êtes assurés que nous ne divulguerons pas d’informations compromettantes sur votre entreprise.
Plus qu’un simple négociateur, nous proposons également des formations portant sur des thèmes variés comme la négociation des nouveaux accords d’entreprises conformément à la Loi Travail ou la négociation dans le cadre des PSE ou des nouvelles ruptures conventionnelles de groupe. Selon vos besoins, vous pouvez choisir entre des modules de 2 heures à 2 jours.
Pour de plus amples informations, contactez-nous.